Sosyal Güvenlik Haftası Etkinlikleri Başladı

Sosyal Güvenlik Kurumu Müdürü Kasım Tekin:

Sosyal Sigortacılık ilkelerine dayalı, etkin, adil, kolay erişilebilir, aktüeryal ve mali açıdan sürdürülebilir, çağdaş standartlarda Sosyal Güvenlik sistemini yürütmek, ulusal kalkınma strateji ve politikaları ile yıllık uygulama planlarını dikkate alarak Sosyal Güvenlik politikalarını uygulamak, bu politikaların geliştirilmesine yönelik çalışmalar yapmak, hizmet sunduğu gerçek ve tüzel kişileri hak ve yükümlülükleri konusunda bilgilendirmek, haklarının kullanılmasını ve yükümlülüklerinin yerine getirilmesini kolaylaştırmak, Sosyal Güvenlik alanında, Kamu idareleri arasında koordinasyon ve işbirliğini sağlamak amaç ve görevleri doğrultusunda *5502 sayılı Sosyal Güvenlik Kurumu Kanunu ve *5510 sayılı Sosyal Sigortalar Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile tek çatı altında yeniden yapılanan Sosyal Güvenlik Kurumu 2008 / 10. ay itibariyle hızlı ve etkin bir şekilde faaliyetlerini sürdürmektedir.

İnsanların, insan onuruna yakışır bir şekilde, başka insanlara muhtaç olmadan yaşamalarının ve kişisel özgürlüklerinin teminatı olan Sosyal Güvenlik sistemimiz son reformlarla bu anlamda önemli bir aşama kaydetmiştir. Bu reformun temel amacı orta ve uzun dönemde adil, kolay erişilebilir, yoksulluğa karşı daha etkin koruma sağlayan, mali açıdan sürdürülebilir Sosyal Güvenlik sistemine ulaşmayı hedeflemektedir.

Tek bir sağlık sistemi, tek bir Sosyal Yardım sistemi ve bu yapıyı yürütmek üzere tek bir kurumsal yapıyı içeren temel unsurlardan oluşan kapsamlı bir Sosyal Güvenlik Reformu hayatiyete geçmiş bulunmaktadır.

Sosyal Güvenlik Reformunun ana bileşenlerinden biri olan yeni emeklilik sigortası rejimi ile halen devlet memurları, hizmet akdine göre ücretle çalışanlar, tarım işlerinde ücretle çalışanlar, kendi hesabına çalışanlar ve tarımda kendi hesabına çalışanları kapsayan beş farklı emekli rejiminden, aktüeryal olarak hak ve yükümlülüklerin eşit olacağı tek bir emeklilik rejimine geçilmiştir.

Mevcut aktif sigortalıların emeklilik aylıkları, eski sistemde ve yeni sistemde geçirdikleri süreye bağlı olarak, her iki sistemde hak edilen aylığın ağırlıklı ortalamasının alınması şeklinde hesaplanmaktadır. Böylece mevcut aktif sigortalılar için yeni sisteme geçiş zaman içinde kademeli olarak gerçekleşecek, norm birliği zaman içinde sağlanacaktır. İşe yeni başlayanlar için ise, tümüyle norm birliğinin sağlandığı tek bir emeklilik sigortası sistemi söz konusudur.

Sosyal Güvenlik Sistemi yeniden yapılandırılırken sağlık hizmetlerinin sunumunda Türkiye'de yaşayan her kes için eşit hak ve yükümlülükler ön görülmüştür. Nitekim T.C. Anayasası Sosyal Güvenlik görevini genel anlamı ile devletin genel görev ve sorumluluk alanı olarak tanımlamak ile yetinmemiş, vatandaşların sağlık harcamaları yönünde sosyal güvenlik altına alınmasını ayrıca konu edinerek, " Sağlık Hizmetlerinin yaygın bir şekilde yerine getirilmesi için kanunla Genel Sağlık Sigortası kurulabilir " hükmünü koymuştur. Bu anlamda reformla getirilen Genel Sağlık Sigortası, kişilerin ekonomik gücüne ve isteğine bırakılmaksızın, ortaya çıkacak hastalık riskine karşı, toplumun bütün fertlerinin sağlık hizmetlerinden eşit, ulaşılabilir ve etkin bir şekilde faydalanmasını sağlamıştır.

Bu sistemle yeşil kart uygulamasına son verilerek aile içinde kişi başına düşen gelir asgari ücretin 1/3 ten az olanların primlerinin devlet tarafından karşılanması esası getirilerek diğerleri için belli oranda prim ödeme yükümlülüğü getirilmiştir. Ayrıca sisteme üye olmak isteğe bağlı olmayıp zorunluluk arz etmektedir. Genel Sağlık Sigortasının temel özelliklerinden bir diğeri, yüksek gelir gruplarının düşük gelir gruplarını, sağlıklı olanların hasta olanları, bekar olanların aile sahiplerini finanse ettiği ve riskin paylaşıldığı bir dayanışma ile yürütülmesi, gelir dağılımının etkili araçlarından biri olarak değerlendirilmiştir.

Anayasa'da nihai olarak hedeflenen Sosyal Adalet ilkelerinin bir gereği olan ve bir çok ülkede uygulama alanı bulunan Genel Sağlık Sigortası ülkemizde kısa bir sürede hedeflenen noktalara ulaşmıştır. Böylece uluslararası sistemlere uygun, hizmet ve mali normları, standartları bütünleşik, fon ve hizmet yönetimi tek elden yönetilen, tüm nüfusu kapsama alan güçlü, etkili, daha kolay denetlene bilir bir sağlık sigortası ve buna bağlı olarak yürüyen hizmet modeli gerçekleştirilmektedir.

Özetle arz ettiğimiz Sosyal Güvenlik Reformu ile Sosyal Güvenlik Kurumunu paydaşlarına tanıtmak, Sosyal Güvenlik kavramının toplumumuzun tüm bireyleri tarafından bilinmesini sağlamak vatandaşlarımızı yeni yasa ile ortaya çıkan hak ve yükümlülükler konusunda bilgilendirmek, toplumda Sosyal Güvenlik bilinci oluşmasına katkı sağlamak amacıyla 10-16 MAYIS 2010 tarihleri arasında tüm yurtta kutlanan “SOSYAL GÜVENLİK HAFTASI” İlimizde de hafta boyunca yapılacak etkinliklerin kamuoyuna aktarılması önem arz etmektedir. Bu alanda yapılacak her haber vatandaşlarımızın bilinçaltı ve yaşamında Sosyal Güvenlik bilincinin oluşmasını sağlayacaktır şeklinde konuştu.